现在在汽车制造业工作,工资六千左右,想换个工作,工资一万左右的,都有啥样的工作呢?

现在在汽车制造业工作,工资六千左右,想换个工作,工资一万左右的,都有啥样的工作呢?

月薪1万左右的工作多的是,我身边就有很多人拿到1万至2万月薪,你目前6000但想拿到1万,关键在于你会什么?你的水平去到哪里?你能为公司带来什么?这些才是关键,不然,即便满大街都是月入过万的工作,但也与你无缘。

汽车公司在制造业公司中还是比较靠前的,堪称制造业的标杆公司,特别是汽车主机厂,其无论是研发、制造、品质等等方面的水平,均代表了民用产品公司的最高标准。制造类公司包括的职能部门有:营销部门、产品部门、研发部门、工程部门、模具部门、人力资源部、财务部、生产部、供应链管理部、采购部、售后部、审计监察部等等,涉及到的岗位近百个,其中,绝大部分岗位都有机会月入上万,关键就看你有没有这个能力。

为什么别人可以拿到月入过万、过两万?但有的人只能拿着几千的月薪,过着可怜巴巴的日子?以下原因或者是关键。

1、所在部门和所从事岗位决定你薪资的起点。根据价值因素和贡献大小因素,每个部门和每个岗位都有一个相对固定的薪资范围,比如说,你是一名一线员工,就很难月入过万、过两万,因为其价值和贡献比较小,而一名研发部的工程师,由于其价值和贡献比较高,那别人拿到月薪1万、2万,甚至3万也是合理的,这就是部门和岗位的差异导致的薪资差距。

2、你的技术水平或业务能力高低决定你的市场价值。即便是同一公司和同一岗位,也是不可能同岗同酬的,不客气地说一句,说同岗同酬就是扯淡,只能放在吃大锅饭的年代,而当今职场,谁的能力高,谁就可以多拿,谁的能力低,就只能少拿,这才符合市场经济规律,就拿我们部门来说,有的工程师只能到月薪1万,但有的却可能拿到2万,这里面,能力高低就是决定因素之一。

3、为公司带来效益的多少是关键。公司是需要赚钱的,老板都是逐利的,员工能做出多少业绩,能产生多少经济效益也至关重要,如果你为公司创造的经济效益大,你的收入就不会少,最简单的例子就是销售部人员,如果销售人员卖出的产品越多,意味着为公司创造的经济效益就越高,那这名销售人员拿到的钱就越多,其它任何岗位也一样,收入的高低跟创造的效益大小息息相关。

以上三点,才是让你拿到月入上万高薪的关键所在,看看哪里不足就补哪里,假以时日,或者就可以拿着月入上万的高薪!

很高兴回答你的问题,希望我的回答能帮助到你!

从大环境来看汽车制造行业,汽车作为一个大型消耗品,也存在一个消费周期,汽车的周期大概在十年左右。在经历了14年15年16年三年来说,国产汽车在其中也得到爆发性增长,汽车消费也开始进入了一个快速发展时代。但从2017年以来,受到国内外经济形势整体的不容乐观,汽车制造行业更是受到国六和新能源的冲击之下,汽车的订单量减少,汽车制造行业的日子比起前几年年来说,确实不算好过。

先认清楚自己,自己的能力和定位

我们首先要看清自己拥有多少的能力和知识,是否能够拿更高的工资。你在制造业从事的是技术岗位,还是管理岗位。如题主所述,每月月薪6K左右,这在汽车行业不算太高,只能算是一个普通工人的工资。据我所知道的人,从事技术和管理的基本都在1W左右,还有的在2w以上了。如果从事的是技术岗位,那就需要认识下自己的技术到底怎么样,和别人有多大的差距,在那些方面有差距等等。如果从事的是管理岗位,这个牵扯的东西就比较多了,但最基本的还是自己管理能力,和领导交代的事情我们的执行力,及待人处事的方式。汽车制造业,不同部门之间的岗位,工资也会有不同的差别,但总体来说工资还是和能力挂钩的。

转行需谨慎 就近转行 切勿盲目

不要轻易去转行,俗话说“换工作穷三月,换行穷三年”。每个行业之间都有很大的不同,我们所积累的只有这一个行业的资源,我们认识的也只有这个行业的人,如果很轻易的去转行,我们的一切资源都要重来。人脉,知识,经验等都要在一点一点重新积累。如果你还年轻,还有机会选择。如果你已经成家,这就需要很大的勇气了。自己目前的工作是属于哪个方面的,和要去的行业差别大不大,工作范围是否有和自己在那个行业是否了解,能否自己的能力在那个方面能够体现。

首先,要考虑转到什么行业,这个行业未来的发展如何?有些时候一个好的选择就是成功的一半。不要因为眼前的利益,而选择一个没有多大发展潜力的行业。老人曾说“男要入对行,女要嫁对郎“。人生有三次选择,一出生,二上学,三工作。出生我们不能选择,上学也已经过去,那么就剩工作了。选择一个好的行业,对我们以后的人生,会有很大的帮助。

提高自己的能力和知识 才有资本谈工资

汽车制造业代表一个国家制造业的技术水平有多高,汽车行业所涉及技术和供应链是所有制造业里最高的最强的。制造业还是有前途的,中国的制造业水平和欧美日本国家差距还是很大的,工人待遇也是不如欧美国家的。随着国家智能制造,工业4.0开始实施,国家缺少的更是一些高端复合型人才。自动化应用和工业机器人也开始大面积的使用。我建议你应该多往这些方面发展,这些人才以后都是企业不可缺少的。只有你的技术和能力提高之后,能为老板创造价值,升职加薪也不在话下了。

现在在汽车制造业工作,工资六千左右,想换个工作,工资一万左右的,都有啥样的工作呢?

被网上充斥满是年薪几十万、上百万的信息谜糊了吧。现在高薪的工作大把,但是要轮到打工一族。去梦幻世界找吧。

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